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工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識；

2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；

3、對檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；

4、每月對檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。

任職資格：

1、專科及以上學(xué)歷，電氣、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)。

2、具有1年及以上產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)或有產(chǎn)品制造等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。

工作職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)本機(jī)臺的生產(chǎn)工作；

2、負(fù)責(zé)對本機(jī)臺的產(chǎn)品材料消耗進(jìn)行控制的工作；

3、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)的工作；

4、負(fù)責(zé)開展工序“6S”管理活動(dòng)；

5、負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)中心不斷完善生產(chǎn)工序。

任職資格：

1、初中及以上學(xué)歷，年齡20—45歲，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、有團(tuán)隊(duì)精神，有一定的溝通能力、應(yīng)變能力、工作細(xì)心。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)完成設(shè)備機(jī)械的維修工作，確保其處于正常的運(yùn)行狀態(tài)；、

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有設(shè)備的維修與保養(yǎng)工作；

3、負(fù)責(zé)根據(jù)保養(yǎng)計(jì)劃對設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng)的工作；

4、負(fù)責(zé)新裝設(shè)備的機(jī)械安裝及設(shè)備改造的工作；

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)員工對設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)及6S工作。

任職資格：

1、有電工等相關(guān)證書；

2、具備2年及以上設(shè)備機(jī)械維修的工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，為人踏實(shí)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的下達(dá)、控制、跟蹤、入庫工作，如期完成生產(chǎn)任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品部生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)視、測量的工作，使其所有性能能滿足企業(yè)的工藝標(biāo)準(zhǔn)要求；

3、負(fù)責(zé)合理安排設(shè)備的保養(yǎng)、維修與維護(hù)工作，使其滿足生產(chǎn)要求；

4、負(fù)責(zé)每天對生產(chǎn)情況、員工考勤、設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并生成報(bào)表；

5、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)中心完成月底在制品與半成品的盤庫工作。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、熟練操作相關(guān)辦公軟件；

3、踏實(shí)肯干，能吃苦耐勞，富有學(xué)習(xí)精神和一定抗壓能力。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)OEM質(zhì)量檢驗(yàn)和OEM廠家建造工作，對公司產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)控測量；

2、負(fù)責(zé)成品檢驗(yàn)，按成品檢驗(yàn)規(guī)范對成品進(jìn)行檢驗(yàn)，并做好相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄；

3、負(fù)責(zé)合格證發(fā)放，檢驗(yàn)合格發(fā)放合格證，并登記發(fā)放合格證的型號、規(guī)格、數(shù)量、編號、日期等相關(guān)信息；

4、負(fù)責(zé)不合格品的處理，發(fā)現(xiàn)不合格品時(shí)應(yīng)立即懸掛不合格品牌，立即暫停不合格品的生產(chǎn)，及時(shí)上報(bào)部門負(fù)責(zé)人，并做好相應(yīng)的記錄工作；

5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，電線電纜制造技術(shù)、電氣絕緣等相關(guān)專業(yè)；

2、能接受倒班工作制，可能會(huì)涉及出差；

3、踏實(shí)肯干，能吃苦耐勞，富有學(xué)習(xí)精神和一定抗壓能力。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系目標(biāo)指標(biāo)及管理方案的制定、監(jiān)控工作；

2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量管理體系內(nèi)審、客戶二方審核、第三方審核的工作；

3、負(fù)責(zé)宣貫質(zhì)量管理體系文件，檢查程序文件的執(zhí)行情況；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)控質(zhì)量管理體系過程的實(shí)施情況，督促異常狀況的分析與改進(jìn)；

5、負(fù)責(zé)組織制定不合格（不符合）項(xiàng)的糾正措施并進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證的工作；

6、負(fù)責(zé)開展QC、質(zhì)量改進(jìn)的工作，對質(zhì)量管理技術(shù)方法進(jìn)行推廣應(yīng)用。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上質(zhì)量管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有助理工程師及以上職稱；

3、具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及質(zhì)量意識；

4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠深入實(shí)際。

工作職責(zé)：

1、根據(jù)項(xiàng)目需要，派遣人員駐廠監(jiān)造；

2、如在產(chǎn)品制造過程中發(fā)現(xiàn)問題產(chǎn)品、發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商有不良行為、發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商有不符合合同約定的狀況，及時(shí)向OEM廠家指出或制止；

3、及時(shí)向公司報(bào)送有關(guān)監(jiān)造的情況；

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，電線電纜制造技術(shù)、電氣絕緣等相關(guān)專業(yè)；

2、1年以上相關(guān)職能或?qū)I(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟練操作相關(guān)辦公軟件；

4、有責(zé)任心，為人誠實(shí)、正直，原則性強(qiáng)。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對公司的職業(yè)健康及環(huán)境安全管理體系進(jìn)行維護(hù)的工作；

2、負(fù)責(zé)對政府系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)的工作；

3、負(fù)責(zé)對企業(yè)工傷進(jìn)行管理申報(bào)的工作。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，安全管理等相關(guān)專業(yè)；

2、具有1年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟練操作相關(guān)辦公軟件；

4、掌握企業(yè)管理的相關(guān)知識。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司日常招聘事務(wù)，短期招聘及長期更進(jìn)；對各類招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、維護(hù)和拓展工作，保障招聘工作的有效性；

2、負(fù)責(zé)人員試用期評價(jià)轉(zhuǎn)正工作；

3、負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃匯編、組織監(jiān)督實(shí)施總結(jié)工作；對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象；

4、負(fù)責(zé)員工檔案資料的管理工作；

5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和抗壓能力。